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江西中煙南昌卷煙廠正式實(shí)行指紋考勤管理
作者:皮慧敏
來源:煙草在線
日期:2010-05-13 09:24:14
摘要:為嚴(yán)肅職工勞動(dòng)紀(jì)律,規(guī)范考勤管理,江西中煙南昌卷煙廠在進(jìn)行前期調(diào)研論證和充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,于5月中旬正式實(shí)行指紋考勤管理。
為嚴(yán)肅職工勞動(dòng)紀(jì)律,規(guī)范考勤管理,江西中煙南昌卷煙廠在進(jìn)行前期調(diào)研論證和充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,于5月中旬正式實(shí)行指紋考勤管理。
此次指紋考勤管理的推行,由該廠人力資源管理課題組考勤改善小組提供技術(shù)支持,并組織、實(shí)施過程管理。為確??记谙到y(tǒng)正常運(yùn)行,提高考勤數(shù)據(jù)可用性,避免員工考勤時(shí)出現(xiàn)代人考勤現(xiàn)象,考勤改善小組針對(duì)以往考勤出現(xiàn)的問題,結(jié)合現(xiàn)有的指紋考勤系統(tǒng)特點(diǎn),對(duì)考勤報(bào)表進(jìn)行了進(jìn)一步完善,并修訂了《職工考勤管理辦法》,針對(duì)考勤結(jié)果,提出具體獎(jiǎng)罰措施。同時(shí),強(qiáng)調(diào)指紋采集紀(jì)律,在各科室負(fù)責(zé)人及部門考勤員的協(xié)助下,科室員工指紋采集及考勤前期準(zhǔn)備工作有序開展。截止到5月6日,科室指紋采集與人員核對(duì)工作已全部完成。
指紋考勤管理制度的推行,將進(jìn)一步規(guī)范該廠考勤管理,為該廠崗位考核提供真實(shí)、客觀的依據(jù)。